経営理念・行動指針・企業行動憲章

経営理念
● 使命

「証券のための金融、証券による金融」を担い
証券市場の発展に貢献する

● 目標

企業の持続的発展を通じ、関係者の期待に応える
株 主:高い収益性の実現
お客様:ニーズへの対応、サービスの向上
従業員:「やる気」に応える職場の提供


行動指針

「ゼロからのスタート」の精神で、
「ニーズ!スピード!チャレンジ!」を実践する

「ニーズ!スピード!チャレンジ!」

企業行動憲章
  1. 社会的使命の実践

    「証券のための金融、証券による金融」を社会的使命として常に認識し、証券市場の発展に貢献する。

  2. 誠実かつ公正な企業活動の遂行

    法令やルールを厳格に遵守し、社会的規範にもとることのない、誠実かつ公正な企業活動を遂行する。

  3. 積極的な情報開示

    企業情報を積極的かつ適正に開示するなど、社会に開かれた企業を目指す。

  4. 質の高いサービスの提供

    個人情報・顧客情報の保護に十分配慮するとともに、「ニーズ!スピード!チャレンジ!」の行動指針のもと、創意と工夫を活かした質の高いサービスをお客さまに提供する。

  5. 「やる気に応える職場」の提供

    従業員の人権、個性を尊重するとともに、「やる気に応える職場、働き甲斐のある職場」を提供する。

  6. 環境保護への取組み

    エネルギーおよび資源の節減、廃棄物の削減、資源リサイクル推進等、環境に配慮した企業活動に努める。

  7. 社会貢献活動の推進

    「良き企業市民」として、積極的に社会貢献活動を行う。 また、従業員が自発的に社会貢献活動を行うことを奨励し、積極的にこれをバックアップする。

  8. 反社会的勢力との対決

    市民社会の秩序や安全を脅かす反社会的勢力には断固とした姿勢で対決する。

経営トップは、本憲章の精神の実現が自らの役割であることを認識し、率先垂範の上、社内に徹底するとともに、グループ企業や取引先に周知させる。
万一、本憲章に反するような事態が発生したときには、経営トップ自らが問題解決と再発防止に努め、権限と責任を明確にした上で厳正な処分を行う。

以上